Ernst & Young
Ernst & Young Global Limited, comumente conhecida como Ernst & Young ou simplesmente EY, é uma empresa multinacional de serviços profissionais com sede em Londres, Inglaterra, Reino Unido. A EY é uma das maiores empresas de serviços profissionais do mundo. Juntamente com Deloitte, KPMG e PricewaterhouseCoopers, é considerada uma das quatro grandes empresas de contabilidade. Fornece serviços de Consultoria, Auditoria, Impostos e Transações para os setores automotivo, financeiro, governamental, de entretenimento, mineração, imobiliário, de tecnologia e de telecomunicações.
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A história da EY remete ao século XIX,quando os empreendedores Arthur Young (1863–1948) e Alwin C Ernst (1881–1948) fundaram, cada um, uma empresa. Arthur Young nasceu em Glasgow, na Escócia. Formou-se em Direito, mas logo se interessou por finanças e investimentos. Em 1890, mudou-se para os Estados Unidos em busca de uma oportunidade como contador. Em 1906, fundou a firma de contabilidade Arthur Young & Company com seu irmão Stanley. Alwin C Ernst nasceu em Cleveland, nos Estados Unidos. Depois de terminar a escola, trabalhou como bibliotecário. Em 1903, ele e seu irmão Theodore formaram a Ernst & Ernst, uma pequena empresa pública de contabilidade. Ambos entendiam a importância das pessoas para seus negócios. Em 1920, a filosofia operacional da Ernst & Ernst era: “O sucesso da Ernst & Ernst depende totalmente do caráter, da habilidade e do trabalho dos homens e mulheres que formam a organização”. Young apoiava o desenvolvimento de seus profissionais. Na década de 20, criou uma escola de funcionários e, nos anos 30, a empresa foi a primeira a recrutar pessoas em universidades.
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Em agosto de 2010, a EY anunciou a aquisição da Terco, empresa brasileira de auditoria e consultoria,fundada por Mauro Terepins e Raul Correa da silva em 1982.. que até então representava a americana Grant Thornton no Brasil fundada por Mauro Terepins e Raul Correa da silva em 1982.. A companhia, então, adotou o nome de Ernst & Young Terco (EYT). Em 2013, após a conclusão da integração entre as companhias, a empresa passou a se chamar EY, como no resto do mundo. Em 2012, a EY adquiriu a Axia Value Chain, consultoria brasileira especializada em gestão empresarial.
No Brasil
No Brasil, a EY conta com quase 5 mil profissionais, dispostos em escritórios nas cidades de Blumenau, Brasília, Belo Horizonte, Campinas, Curitiba, Fortaleza, Goiânia, Porto Alegre, Recife, Rio de Janeiro, Salvador e São Paulo. Foi eleita como uma das 25 melhores empresas para trabalhar, de acordo com a consultoria Great Place to Work, em 2012. No ano fiscal de 2013, a EY faturou globalmente US$ 25,8 bilhões. No Brasil, ultrapassou a marca de R$ 1 bilhão em receita bruta.
Apoio ao empreendedor
Empreendedor do Ano, criado nos Estados Unidos em 1986, é realizado em mais de 60 países. No Brasil, foi lançado em 1998 e reconhece anualmente os empreendedores de destaque no país. Winning Women, o programa, que teve início em 2007 nos Estados Unidos, ocorre desde 2012 no Brasil, apoiando o empreendedorismo feminino. A EY seleciona executivas que lideram empresas com alto potencial de crescimento e promove um programa de coaching e relacionamento. Women Athletes Business Network, lançado em 2013, o programa dá suporte, treinamento e mentoring para atletas femininas que já encerraram suas carreiras esportivas. CEO Summit, o programa é realizado em colaboração com a Endeavor, é uma série de eventos que acontecem anualmente, e em diversas capitais do Brasil, onde empreendedores, investidores e executivos brasileiros debatem temas como a expansão para novos mercados, desafios e melhores práticas de gestão em empresas.
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Em outubro de 2019, o jornal HuffPost publicou uma matéria sobre um seminário de treinamento "Power-Presence-Purpose" em Nova Jersey, supostamente criado para empoderar funcionárias, mas que, conforme caracterizado pelo HuffPost, estava "cheio de conselhos desatualizados". As mulheres foram orientadas a se concentrar em sua aparência, a não mostrar muita pele e a não falar demais. Uma participante afirmou que era basicamente um exercício de "desprezo pelas mulheres". "Você tem que oferecer seus pensamentos de uma maneira benigna... Você tem que ser a esposa perfeita... Pareciam estar sendo transformadas em pessoas super sorridentes, que nunca confrontam ninguém", ela disse. Em 2021, a EY concordou em pagar ao estado de Nova Jersey US$ 100.000 e em criar uma bolsa de estudos de US$ 500.000 depois de o programa ter sido investigado, para resolver as alegações de que a EY violou a lei estadual contra discriminação.
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Desde janeiro de 2012, a EY presta serviços de consultoria ao Rio 2016 nas áreas de apoio à gestão, planejamento, organização e administração financeira, sustentabilidade e TI.
